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Association culturelle · Dschang, Cameroun
Se reconnecter aux racines pour imaginer l’avenir
LESSA’A (L-ACRED) fait des savoirs endogènes et des héritages africains une ressource pour comprendre le présent et ouvrir des possibilités d’avenir.
[Légende de la photo] — © [Crédit photographe]
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—— 01 — Qui sommes-nous
Les arts et la pensée au service de nouveaux imaginaires
LESSA’A (L-ACRED) est une association culturelle de droit camerounais, apolitique et à but non lucratif, basée à Dschang, dans l’Ouest du Cameroun.
LESSA’A part d’une conviction : on ne construit durablement qu’à partir de ses propres racines. L’association mobilise les arts et le travail intellectuel pour permettre aux jeunes et aux femmes de se réapproprier leur culture et d’en faire une force.
Trop souvent réduite à ses manques, l’Afrique recèle pourtant un potentiel environnemental, intellectuel, créatif et socioculturel considérable. LESSA’A s’attache à l’explorer, en valorisant les savoirs endogènes et les univers créatifs qui croisent les contextes et les temporalités.
Elle rassemble autour d’un même idéal de création les détenteurs de savoirs endogènes, la diaspora, les africanistes et les afrodescendants, pour imaginer ensemble les possibilités du futur.
« Aucun arbre ne peut végéter et porter des fruits à partir des racines d’un autre. Ses racines constituent sa base et le déploiement de ses branches matérialise le dialogue avec l’environnement extérieur. »
Bingono Bingono, spiritualiste africain
—— 02 — Vision et missions
Ce qui guide l’association
Notre vision
« Se reconnecter aux racines à partir du présent à réimaginer, pour dégager les possibilités d’avenir. »
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Notre mission
Promouvoir une sélection raisonnée des valeurs ancestrales africaines : retenir, dans les héritages, ce qui éclaire et renforce le présent, puis le transmettre.
Pour y parvenir, LESSA’A fédère les intelligences d’ici et de la diaspora autour d’une vision commune de l’avenir.
Nos objectifs
01
Participer à la création de nouveaux imaginaires par les arts et la pensée, auprès d’un public d’abord jeune et féminin.
02
Explorer le potentiel environnemental, intellectuel, créatif et socioculturel de l’Afrique.
03
Transmettre le patrimoine à la jeunesse et réinventer son rapport à celui-ci, face à l’érosion des savoirs endogènes.
04
Favoriser la cohésion sociale et une culture de la paix ancrée dans les traditions, socle du développement sous toutes ses formes.
05
Revaloriser les savoirs et savoir-faire endogènes, et former les jeunes et les femmes à des activités génératrices de revenus.
—— 03 — Nos approches
Deux approches complémentaires
Approche sociale
Le dialogue des cultures
LESSA’A promeut les valeurs culturelles africaines et un dialogue interculturel qui apaise et qui répare.
Ce dialogue réunit hommes, femmes et enfants d’ici et de la diaspora, qui ont en partage l’Afrique et son patrimoine.
Approche du développement intégral
L’art, l’artisanat et l’autonomie
L’art et l’artisanat engagent la réflexion et fécondent les esprits. LESSA’A s’appuie sur eux pour revaloriser les savoirs et savoir-faire endogènes, selon une approche mémorielle sélective, et accompagner l’épanouissement de chaque personne dans sa société.
- Aider les jeunes à s’approprier leur culture : sa symbolique, ses formes d’expression et sa valeur économique.
- Former à de petites activités génératrices de revenus à partir de matériaux locaux.
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—— 04 — Centre des Cultures Marronnes
Le CCMA, organe opérationnel de l’association
Le Centre des Cultures Marronnes est l’organe technique, scientifique, culturel et opérationnel de LESSA’A. Placé sous la tutelle technique du ministère des Arts et de la Culture (MINAC), il agit dans le cadre juridique de l’association.
Par ses conférences, ses enquêtes de terrain, ses ateliers, ses expositions, ses résidences d’artistes contemporains et ses programmes de recherche, le Centre fait des héritages africains, et en particulier des matrimoines, des leviers d’action pour le présent. Il transmet ces savoirs dès l’enfance, avec les jeunes de la LESSA’ART Kids Academy.
—— 05 — Organisation
Gouvernance, cadre et partenaires
Gouvernance et équipe
Les instances de l’association et les personnes qui portent ses activités.
Cadre institutionnel et partenaires
Le statut de l’association, la tutelle technique du MINAC et les institutions qui l’accompagnent.
—— Collaborer